間精練まだまだ社員募集中ですよ！

決算書・試算表を社員に共有し、4ケ月毎に最終利益が出ていれば経常利益の20～25％を全社員のボーナスとして、人事考課を元に考慮した上で振り分けるというスタイルですので、決して多くはないですが会社の利益が直接自分の利益に繋がります。小さい会社だからこそ、自分の意見が通る。やった分が返ってくる。偉くなれる。最初は給料が安いかもしれませんが、長く本気で働いて頂ければ私が必ずお返しします。

社員を守ること、社員の幸せ・やりがい・働き易さを一番に考える会社です。
パワハラは絶対禁止であり、ゆるーい上司しかいません。
だからこそ、仕事が出来る出来ないではなく、人の気持ちを考え行動出来る方に来て頂きたいです。

藤間精練は下町ロケットの様な技術の会社です。大企業では学べない事が中小企業だからこそ！ここにはたくさんある。その分経験もたくさん積める。何がどうなっているからこうなっている。だから次はこうする。多方面でそうやって一人一人が経験を積んで技術力を上げて、顧客の信頼を獲得して、企業を成長させながら自分も成長する。会社のお金も見て（決算書を開示していますし、全体会議では皆さんと一緒にその決算について考えます。）、世の中の流れやお金の流れを理解する。また展示会の出展等では、営業を体感して頂きながら、世の中の需要・最新技術等を実際に肌で感じとって頂き、藤間精練にフィードバックする。日本の経済を作り上げてきた技術力を私達と一緒に守り続けていきませんか？

10年後の仲間がまだまだ足りません。創業115年の伝統を一緒に継いでくれる仲間を探しています。新卒・中途どちらも大歓迎です。伝統を守るかつ、革新をし続ける為には人の力が必要です。あなたの力で令和時代の藤間精練を発展させて頂けませんか？いつでもご連絡お待ちしております。

藤間将太

詳しくはindeedにて！